Handlungsfelder und Kontrollmechanismen

2015 wurde der Strategieprozess mit der Agenda 2020 überarbeitet.

Mit der Unternehmensvision...

„Die CHT Gruppe, der bevorzugte Partner und die führende Referenz für nachhaltige chemische Lösungen in unseren Märkten, weltweit“

...haben wir uns ein ehrgeiziges Ziel gesetzt, das klar zum Ausdruck bringt, dass wir zu einer nachhaltigen Zukunft beitragen wollen.

Diese Bereiche hat die CHT Gruppe bis 2020 besonders im Fokus:

  • Nachhaltig profitable Geschäftsentwicklung durch die Entwicklung von Produkten und Dienstleistungen, die unseren Kunden helfen ihre eigene Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern
  • Wertebasierte Unternehmensführung
  • Konsequentes Energiemanagement bei weltweiten Produktionseinrichtungen
  • Sicherheits- und Gesundheitsmanagement
  • Megatrend Leichtbau – Entwicklung von Additiven für Textilbeton und Green Carbon Fiber
  • Reduzierung des Ressourcenverbrauchs hinsichtlich Rohstoffeinsatz und Wasserverbrauch

Durch diese Bewertungsinstrumente überwachen wir unsere Zielerreichung:

  • Definition von Selbstverpflichtungen und KPI für die Nachhaltigkeitsziele
  • Regelmäßige Abverfolgung der Themen und Ziele durch ein internes Nachhaltigkeitsmanagement mit Lenkungsausschuss

 

Nachhaltigkeit auf Führungsebene

Das Nachhaltigkeitsmanagement wurde im Unternehmen über das Einsetzen eines Lenkungsausschusses und durch eine Nachhaltigkeitskoordinatorin implementiert. Der Lenkungsausschuss ist das zuständige Entscheidungsgremium für Nachhaltigkeitsthemen. Vor dem Hintergrund der Unternehmensstruktur als Mittelstandsfirma ist Nachhaltigkeit auf der höchsten Führungsebene angesiedelt und es werden sämtliche Projekte von Mitgliedern der zweiten Führungsebene betreut.

Der Lenkungsausschuss begleitet die Projekte und deren Fortschritt sowie die einzelnen Maßnahmen im Rahmen des Nachhaltigkeitsengagements der CHT Gruppe und trifft notwendige Entscheidungen. Über die regelmäßige Kommunikation unserer nachhaltigkeitsrelevanten Aktivitäten an alle Stakeholder, wie unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, das Aufsichtsgremium sowie unsere Geschäftspartner und NGOs, trägt das Gremium dazu bei, dass sich unser Unternehmen als verlässlicher und glaubwürdiger Partner im Markt klar positioniert.

 

Lenkungsausschuss

  • Dr. Frank Naumann, Geschäftsführung
  • Dr. Bernhard Hettich, Geschäftsführung
  • Jan Siebert, Geschäftsführung
  • Peter Hepper, Human Resources
  • Michael Wellhäußer, Betriebsratsvorsitzender
  • Dr. Annegret Vester, zentrales Marketing (Nachhaltigkeitskoordinatorin)
  • Rainer Hallenberger, Unternehmensentwicklung/Strategie
  • Dr. Herbert Bachus, zentrale F&E
  • Dr. Ralf Brückmann, Geschäftsfeld General Industries

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